PAN-Seminare Arbeitsrecht und Personal Führungskompetenz Einkauf und Beschaffung Office-Management Bauwirtschaft und Technik
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13./14. September 2010
in Heidelberg
Prozessmanagement: Krankenhausprozesse systematisch gestalten


16./17. September 2010
in Leipzig
Schlagkräftige Verhandlungsführung für Einkäufer


20. September 2010
in Leipzig
Verhaltensbedingte Kündigung


21. September 2010
in Leipzig
Personenbedingte Kündigung


20./21. September 2010
in Dresden
Professionelle Gesprächsführung


20./21. September 2010
in Weimar
Kommunikationszentrum Sekretariat


20./22. September 2010
in Heidelberg
Der Einkaufsleiter - Trends und Entwicklungen


27./28. September 2010
in Berlin
Chef und Assistentin - ein Powerteam


29. September 2010
in Stuttgart
So formulieren Sie Zeugnisse


6./7. Oktober 2010
in Berlin
Systematische Personalentwicklung im Krankenhaus


5./6. Oktober 2010
in Stuttgart
Arbeitgeber und Betriebsrat - Gegner oder Partner


18. Oktober 2010
in Berlin
Presserecht in der Praxis


19./20. Oktober 2010
in Berlin
Medientraining - erfolgreiche Presse- und Öffentlichkeitsarbeit


19./20. Oktober 2010
in Berlin
Sekretärin HEUTE - ein Beruf im Wandel



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    Gestern Mitarbeiter - heute Führungskraft (FK04-2)

Seminardauer
2 Tage

Seminarziel

"Zum Künstler muss man geboren sein, zur Führungskraft kann man werden."

Wie sieht jedoch die Vorbereitung auf eine Führungsposition aus? Nur allzu oft werden neue Führungskräfte einfach ins kalte Wasser geworfen.
In diesem Seminar lernt die neue Führungskraft mit den Widerständen in der eigenen Person, bei den Kollegen, bei den Mitarbeitern und in der betrieblichen Realität umzugehen. Die Teilnehmer entdecken, welche Möglichkeiten es gibt, sich durch Autorität statt durch Macht durchzusetzen.
Durch eine Selbsteinschätzung der Führungsqualifikation erfährt der Teilnehmer seine Zuwachspotenziale und kann sich selbst einen konkreten Aktionsplan für effizientes Selbstmanagement erarbeiten.

Seminarinhalt

  • Führen heute
    - Führungsgrundsätze
    - Wie gut sind Sie als Führungskraft?
  • Führungsqualifikation
    - Anforderungen an eine Führungskraft
    - Stärken/ Zuwachs-Analyse
    - Umgang mit Konflikten / Konfliktverhalten
    - Feedback geben - Feedback nehmen
    - Leistung anerkennen - Erfolge feiern
  • Sich selbst führen
    - Ziele und Planung
    - Im Einklang mit der Rolle und den Zielen
    - Selbstmotivation
    - Selbsteinschätzung / Fremdeinschätzung
  • Instrumente der Führung
    - Die Zielvereinbarung mit Mitarbeitern / Visionen entwickeln
    - Delegieren
    - Information der Mitarbeiter
    - Umgang mit schwierigen Mitarbeitern
  • Die Mitarbeiter
    - Leitmotive erkennen
    - Beseitigen von Demotivatoren
    - Stärkung der Selbstverantwortung

Methode
Lehrgespräch, Gruppenarbeit, Moderation, praktische Übungen

Teilnehmer
maximal 8

Termin / Ort
10./11. November 2010 in Berlin / NH Hotel Berlin-Mitte

Teilnehmerpreis
1.190 € zzgl. MwSt.
1.130,50 € zzgl. MwSt. bei Online-Anmeldung

Trainer
Richard B. von Juterzenka-Prochaska




Führungskompetenz
Veröffentlicht von Webmaster


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