Seminardetails

Teilnehmerkreis

Führungskräfte aller Ebenen 

Seminarziel

In Zeiten, in denen Veränderungen das Einzig Beständige sind, benötigen die für den Veränderungsprozess verantwortlichen Führungskräfte fachliche und emotionale Fähigkeiten Veränderungen in ihrem Bereich bzw. in der Organisation durchzuführen.
In diesem Seminar stellen wir Ihnen Methoden vor und erarbeiteten mit Ihnen an Hand von Ihren Praxisfällen Vorgehensweisen, die sie in die Lage versetzen, Veränderungen im Unternehmen erfolgreich durchzuführen.

Seminarinhalt

• Wie gestalte ich „high performance“ Organisationen, die auch in Zukunft veränderungsbereit bleiben?
• Wie nutze ich Widerstände, Konflikte und „informelle Leader“ in meiner Organisation?
• Wie steige ich in Entwicklungs- und Veränderungsprozesse ein?
• Wie plane ich Veränderungsprojekte vernünftig?
• Worauf muss ich bei der inhaltlichen und zeitlichen Planung, den Zielen, Methoden und Vorgehensweisen achten?

Methode

Fallbeispiele aus der Praxis, Gruppenarbeiten und Workshops